الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية

مصالح الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية

مصالح الوزير المنتدب لدى الوزير الأول
المكلف بالمؤسسات المصغرة

 

 مرسوم تنفيذي رقم .20-291 مؤرخ في.24 صفر 1442 الموافق  12 أكتوبر 2020 ، يتضمن تنظيم مصالح  الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة.

إن الوزير الأول،

 -بناء على تقرير الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة؛

 -بناء على الدستور، لاسيماالمادتان 99-4 و143 (الفقرة 2)؛

- ومقتضى المرسوم الرئاسي رقم 19-370 المؤرخ في أول جمادى الأولى 1441 الموافق 28 ديسمبر 2019، والمتضمن تعيين الوزير الأول؛

- وبمقتضى المرسوم الرئاسي رقم 20-163المؤرخ فيالأولمن ذي القعدة 1441 الموافق 23 يونيو2020،والمتضمن تعيين أعضاء الحكومة المعدل والمتمم؛

- وبمقتضى المرسوم التنفيذي رقم 90-188 المؤرخ في 23 يونيو 1990 الذي يحدد هياكل وأجهزة الإدارة المركزية للوزارات؛

- وبمقتضى المرسوم التنفيذيرقم 06-20 المؤرّخفي 27 جمادىالأولى عام 1441 الموافق 23

جانفي سنة  2020  المتضمن  تنظيم ديوان الوزير المنتدب وكاتب الدولة لدى الوزير.

 

- وبمقتضى المرسوم التنفيذي رقم 20-290 المؤرخ في 12 أكتوبر 2020 المتعلق بتحديد صلاحيات الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة؛

يرسم ما يأتي:

المادة الأولى:

تشمل مصالح  الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة ما يلي:

1 -رئيس الديوان ويساعده ،

  • أربعة (4) مكلفون بالدراسات والتلخيص، يكلفون بـ:
    • إعداد وتنظيم مشاركة الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة في الأنشطة الحكومية وتلك المتعلقة بالعلاقات مع البرلمان و مختلف الهيئات والجمعيات والشركاء الاجتماعيين-الاقتصاديين؛
    • إعداد وتنظيم علاقات الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة مع وسائل الإعلام وفي مجال العلاقات الدولية والعلاقات العامة؛
    • متابعة نقل التكنولوجيا والنظم البيئية للمؤسسات المصغرة ومتابعة برامج تنمية القطاع؛
    • إحصاء وتحليل الوضع العام للقطاع وتوحيد تقاريرنشاط الهيئات الواقعة تحت وصايته؛
  • اثنين ملحقين بالديوان (02):

 

2-الهياكل الاتية:

 

  • مديرية المؤسسات المصغرة والنظم البيئية؛
  • مديرية الشؤون القانونية؛

المادة 2. مديرية المؤسسات المصغرة والنظم البيئية، وتكلف على الخصوص بما يأتي:     

  • إعداد واقتراح السياسة والاستراتيجية الخاصة لترقية وتطوير المؤسسات المصغرة وتنفيذها وضمان متابعتها؛
  • السهر مع القطاعات المعنية، على وضع الجهاز والإطار التشريعي والتنظيميالمتعلقبمرافقة وتطوير المؤسسات المصغرة، وتشجيع الابتكار لديها.
  • تشجيع إنشاء وتطوير المؤسسات المصغرة، لا سيما المبتكرة منها، وتحسين بيئتها وتسهيل تكيفها مع التكنولوجيات الجديدة؛
  • اعداد، سياسة دعم الابتكار للمؤسسات المصغرة؛ بالتعاون مع القطاعات المعنية
  • اقتراحكل تدبير يهدف إلى تحسين التنافسية للمؤسسات المصغرة، ودعم تطويرها واستدامتها؛
  • تعزيز التآزر بين الفاعلين والشركاء في تنمية المؤسسات المصغرة؛
  • السهر على جمع المعلومات المتعلقة بالمؤسسات المصغرة واستغلالها ونشرها من أجل وضع خريطة النشاط؛
  • ضمان ترقية وتطوير الجهاز المتعلق بالمؤسسات المصغرة؛
  • إعداد واقتراح، بالتشاور مع القطاعات المعنية، عناصر السياسة والإستراتيجية الوطنية لتثمين وترقية وتطوير ريادة الأعمال وتنفيذهما ومراقبتهما؛

 

تتضمن ثلاثة مديريات فرعية (03):

 

  • المديرية الفرعية للمؤسسات المصغرة، وتكلف على الخصوص بما يأتي:

 

  • اقتراح، بالتشاور مع القطاعات المعنية، تدابيروأجهزة دعم تهدف إلى تعزيز المؤسسات المصغرة؛
  • السهر، بالتشاور مع القطاعات المعنية، على وضع آليات تمويل تتكيف مع المؤسسات المصغرة، وخاصة في مرحلة الانطلاق، وتيسير الوصول إليها؛
  • التنسيق مع المؤسسات والهيئات والقطاعات المعنية بسياسة دعم الابتكار في المؤسسات المصغرة؛
  • اقتراح كل إجراء أو تدبير من شانه بروز المؤسسات المصغرة المبتكرة، وإدراج التكنولوجيات الجديدة؛
  • اقتراح الإجراءات التي تسهل ولوج المؤسسات المصغرة إلى الصفقات العمومية؛

 

  • المديرية الفرعية للنظم البيئية،وتكلف على الخصوص بما يأتي:

 

  • تشجيع المؤسسات المصغرة على تنظيم نفسها في شبكات تعاونية،
  • اقتراح، بالتشاور مع الشركاء والأطراف الفاعلة، تطوير النظم البيئية لصالح تضافر المؤسسات المصغرة؛
  • اقتراح، بالتشاور مع القطاعات المعنية، آليات التمويل المخصصة لتطوير النظم البيئية للمؤسسات المصغرة؛

 

  • المديرية الفرعية للمقاولاتية: تكلف بالخصوص بما يلي،

 

  • تنفيذ الاستراتيجية الوطنية لتثمين وتطوير ريادة الأعمال.
  • اقتراح كل إجراء تحفيزي لريادة الأعمال لصالح المؤسسات المصغرة، بالاشتراك مع الأطراف الفاعلة؛

 

  • المادة 3:مديريةالشؤون القانونية، وتكلف على الخصوص بما يأتي:

 

  • إعداد مشاريع النصوص التشريعية والتنظيمية المتعلقة بأنشطة القطاع، وضمان متابعتها،
  • تطوير وإدارة المقتنيات الوثائقية للقطاع وضمان الحفاظ على المحفوظات؛
  • معالجة ومتابعة المسائل القانونية والمنازعات المرتبطة بأنشطة القطاع؛
  • صياغة آراء حول مشاريع الاتفاقيات والمعاهدات والعقود التي تهم بالقطاع؛
  • صياغة آراء وملاحظات بشأن مشاريع النصوص التي بادرت بها القطاعات الأخرى؛
  • السهر على تطبيق التنظيم المتعلقبالصفقات العمومية؛

تتضمن مديريتان فرعيتان (02)

  • المديرية الفرعية للتنظيم، وتكلف على الخصوص بما يأتي:

 

  • إعداد مشاريع النصوص التشريعية والتنظيمية المتعلقة بالقطاع وضمان متابعة الإجراءات حتى الانتهاء منها؛
  • السهر على نشر وشرح النصوص التشريعية والتنظيمية التي لها صلة بالقطاع؛
  • القيام بجميع أعمال الدراسات وتحليل الإطار القانوني المتعلق بأنشطة القطاع؛
  • دراسة وتحليل النصوص المبادر بها من طرف القطاعات الأخرى قصد صياغة رأي القطاع؛
  • دراسة مشاريع المعاهدات، الاتفاقيات والعقود التي تهم القطاع؛
  • إجراء كل دراسة قانونية متعلقة بأنشطة القطاع؛
  • السهر على احترام قواعد وإجراءات القيام بالصفقات العمومية التي تخص القطاع.

 

  • المديرية الفرعية للمنازعات والتوثيق وتكلف على الخصوص بما يأتي:

 

  • معالجة المنازعات المتعلقةبالقطاع؛ وضمان متابعتها.
  • اقتراح كل تدبير من شأنه المساهمة في الوقاية وتسوية المنازعات؛
  • تشجيع أنشطة التوثيق الاقتصادي والعلمي والقانوني في القطاع وتطوير الرصيد الوثائقي الرقمي؛
  • ضمان معالجة المحفوظات وحفظها؛ واستغلالها.

 

الماد4.يحدد تنظيم مصالح الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة في مكاتببموجبقرارمشتركبين الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة ووزيرالمالية والسلطة المكلفة بالوظيفة العمومية في حدود مكتبين(02) إلى أربعة (4)مكاتب في كل مديرية فرعية.

المادة5.  تمارس مصالح الوزير المنتدب لدى الوزير الأول المكلف بالمؤسسات المصغرة،على الهيئات التابعة للقطاع،كل مصلحة فيما يخصها،الصلاحيات والمهام المسندة إليها

في إطار الأحكام التشريعية والتنظيمية المعمول بها.

 

المادة6. ينشر هذا المرسوم في ا لجريدة الرّسميّة للجمهوريّـة الجزائريّـة الدّيمقراطيّـة الشّعبيّـة.

 

عبدالعزيز جراد

قصص نجاح